People and Culture BarCamp Leipzig 2026

2026 dreht sich alles um „Zusammen arbeiten“. There is no I in team. Oder doch!?

Wir reden über Zusammenarbeit, leben sie täglich in Projekten, im zusammenspiel mit KI, in Meetings oder Abstimmungen & Krisen. Wir geben täglich unser euer Bestes, damit Kommunikation funktioniert, Teams sich finden und Arbeit nicht nur verteilt, sondern gemeinsam getragen wird. Und trotzdem: irgendwie knirscht es manchmal. Zwischen Rollen, Erwartungen, Egos, Termindruck und guten Absichten. Oder ehrlicher gesagt: zwischen Ideal und Frust.

Auf dem Papier klingt Teamwork immer irgendwie einfacher, als sie es dann am Ende ist. Aber wie viel Ich verträgt das Wir? Und wie viel Wir verträgt mein Ich?
Wie gelingt Zusammenarbeit, wenn Unsicherheit, Frust und hohe Anforderungen der aktuellen wirtschaftlichen Situation in hohem Tempo aufeinandertreffen? Wenn Verständigung an der Kapazitätsgrenze passiert und jede:r trotzdem gehört werden will?

Lasst uns beim nächsten People & Culture Barcamp gemeinsam hinschauen: Auf das, was schon richtig gut läuft, auf die kleinen und großen Erfolgsmomente im Miteinander. Und genauso auf das, was wir gerade neu erfinden müssen, um aktuellen Situationen als Organisation gerecht zu werden. Vom Leitsatz zur Realität. Vom Ideal zur Praxis. Vom Ich zum Wir, und manchmal auch wieder zurück.

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Wir möchten wie immer mit euch diskutieren, aktuelle Herausforderungen besprechen und innovative Ansätze rund um das Thema HR entdecken. Das alles in Form eines BarCamps. Du weißt nicht, was das ist? Kein Problem, schau auf unserer Webseite vorbei!
Neben dem gewohnten BarCamp Format werden wir an den beiden Tagen durch ein Live-Experiment zum Thema Zusammenarbeit gehen. Wir werden nicht nur nebeneinanderher in verschiedenen Gruppen eure Themen bearbeiten. Sondern auch erforschen wie eine neu zusammengekommene Gruppe direkt in Verbindung und Zusammenarbeit kommen kann.

Durch das offene Teilen von Erfahrungswerten aus der Praxis werden wir gemeinsam neue Impulse für die Personalarbeit entdecken. Du bekommst keine Themen vorgegeben und hast die Möglichkeit, deine eigenen Fragestellungen zu besprechen. Alle Themen werden aus täglichen, praktischen Erfahrungen besprochen. Dadurch, dass ihr gemeinsam an Themen arbeitet, werdet ihr viele neue Impulse und Ideen für eure Arbeit mitnehmen können. Hier geht es zur Formatbeschreibung. Einen Rückblick zu den letzten Jahren findest du hier.

Die Verpflegung zum Lunch für Donnerstag und Freitag ist im Ticketpreis inbegriffen. Alle Teilnehmenden werden außerdem mit Snacks und Getränken versorgt.

Wer zählt als Dienstleister*in? Alle Personen, die in einem Unternehmen arbeiten, zu deren Zielgruppe (auch) Personalverantwortliche zählen. Wenn du dir nun versehentlich als Dienstleister*in ein Ticket für Personalverantwortliche kaufst, werden wir das Ticket auf deine Kosten stornieren.

Menschen mit Baby bekommen kostenlosen Eintritt. Bitte meldet euch mit Baby vorher bei uns an.

Wir bitten euch an unsere Prinzipien und Verhaltensregeln zu halten. Es gelten die verlinkten AGBs.

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