In Zeiten wirtschaftlicher Unsicherheiten und technologischer Umbrüche sehen sich Unternehmen mit multiplen Herausforderungen konfrontiert. Gleichzeitig stoßen klassische Steuerungsmodelle an ihre Grenzen. In der Veranstaltungsreihe »Work Forward: Zukunftsfähige Arbeitswelten in turbulenten Zeiten« erhalten die Teilnehmenden exklusive Einblicke in aktuelle Forschung, praxisnahe Ansätze und konkrete Handlungsempfehlungen.
In den kommenden Jahren wird das Ausscheiden vieler erfahrener Mitarbeitender einen signifikanten Brain-Drain mit sich bringen. Teilweise verursachen auch strukturell bedingte Verluste von Kolleginnen und Kollegen große Herausforderungen. Wir beleuchten die erwartbaren Entwicklungen und setzen uns insbesondere mit zukunftsorientierten Lösungen auseinander, um das Know-how und das Erfahrungswissen dieser Personengruppe zu sichern, ihnen attraktive Entwicklungsformen anzubieten und wertorientiert einzusetzen. Dabei betrachten wir auch die Potenziale KI-basierter Formen der Wissensextraktion und Wissensbereitstellung als interessante Optionen zur Sicherung und Bereitstellung von Erfahrungswissen.
Die Veranstaltung ist Teil der Reihe »Work Forward«
Im Dialog mit den erfahrenen Wissenschaftlerinnen des Fraunhofer IAO und weiteren Experten werden in kurzweiligen
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In Zeiten wirtschaftlicher Unsicherheiten und technologischer Umbrüche sehen sich Unternehmen mit multiplen Herausforderungen konfrontiert. Gleichzeitig stoßen klassische Steuerungsmodelle an ihre Grenzen. In der Veranstaltungsreihe »Work Forward: Zukunftsfähige Arbeitswelten in turbulenten Zeiten« erhalten die Teilnehmenden exklusive Einblicke in aktuelle Forschung, praxisnahe Ansätze und konkrete Handlungsempfehlungen.
In den kommenden Jahren wird das Ausscheiden vieler erfahrener Mitarbeitender einen signifikanten Brain-Drain mit sich bringen. Teilweise verursachen auch strukturell bedingte Verluste von Kolleginnen und Kollegen große Herausforderungen. Wir beleuchten die erwartbaren Entwicklungen und setzen uns insbesondere mit zukunftsorientierten Lösungen auseinander, um das Know-how und das Erfahrungswissen dieser Personengruppe zu sichern, ihnen attraktive Entwicklungsformen anzubieten und wertorientiert einzusetzen. Dabei betrachten wir auch die Potenziale KI-basierter Formen der Wissensextraktion und Wissensbereitstellung als interessante Optionen zur Sicherung und Bereitstellung von Erfahrungswissen.
Die Veranstaltung ist Teil der Reihe »Work Forward«
Im Dialog mit den erfahrenen Wissenschaftlerinnen des Fraunhofer IAO und weiteren Experten werden in kurzweiligen 60-minütigen Sessions zahlreiche zentrale Themen beleuchtet, die Themen reichen von Sozialer Erosion, Produktivität und Innovation in flexiblen Arbeitsformen über effiziente Büroflächennutzung und Desksharing bis hin zur Generativen und agentischen KI. Die Teilnehmenden profitieren von aktuellen Forschungsergebnisse und Trends, konkreten Ansatzpunkte für Ihre Initiativen im Unternehmen, einem regen Austausch mit Expertinnen und Experten sowie Forschenden und praktische Handlungsempfehlungen.
Die Veranstaltung richtet sich an Fach- und Führungskräfte aus den Bereichen Personal, Organisationsentwicklung und Arbeitsgestaltung.
Wissenschaftliche Ansprechpartner:
Dr. rer. soc. Josephine Hofmann
Leiterin Team Zusammenarbeit und Führung
Fraunhofer IAO
Nobelstraße 12
70569 Stuttgart
Telefon: +49 711 970-2095
E-Mail: josephine.hofmann@iao.fraunhofer.de
Dr. Wolfgang Beinhauer
Teamleiter Organisationsgestaltung
Fraunhofer
Nobelstr. 12
70569 Stuttgart
Telefon: +49 711 970-2376
E-Mail: wolfgang.beinhauer@iao.fraunhofer.de
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