Die Arbeitslosenquote von Autist*innen in Deutschland liegt Schätzungen zufolge bei 40-60%, teilweise sogar höher. Trotz Qualifikationen scheitern viele an sozialen Barrieren, mangelnder Unterstützung und unflexiblen Strukturen.
Doch was ist überhaupt das Autismus-Spektrum? Wieso werden Frauen in der Diagnostik nicht mitgedacht? Und was braucht es in unserer Arbeitswelt, damit Personen im Autismus-Spektrum ihr Potenzial zeigen und anwenden können?
Katja Dabergott ist seit dem 01.01.2020 in der Beratungs- und Koordinationsstelle des Landesverbandes Autismus M-V e.V. als Beraterin tätig. Sie ist Mutter eines erwachsenen Sohnes im Autismus-Spektrum, Fachberaterin für Autismus und spätdiagnostizierte Autistin. Seit Kurzem gehört sie zum ehrenamtlich geführten geschäftsführenden Vorstand des Landesverbandes Autismus.
Diese Veranstaltung ist für neurodivergente Menschen, Interessierte, Angehörige, Arbeitgebende etc., die mehr über das Thema “Neurodiversität im Job” erfahren wollen.
Wir bemühen uns bei unseren Veranstaltungen um möglichst wenig Barrieren.
Für dieses Format werden zum Beispiel Live-Untertitel in Zoom angeboten.
Das Einschalten von Kamera und Mikro ist freiwillig und keine Voraussetzung für die Teilnahme.
Ihr braucht weitere Tools, um teilnehmen zu können? Kommt gerne auf uns zu und wir suchen gemeinsam nach einer Lösung.
